Çalışanlara Özel
Çalışanlara Özel
Çalışma hayatında avans hem çalışanların hem de işverenlerin sıkça başvurduğu bir uygulamadır.
Daha fazla göster
Çalışanlara Özel
Çalışma hayatında avans hem çalışanların hem de işverenlerin sıkça başvurduğu bir uygulamadır.
Daha fazla göster
Çalışanlara Özel
Yılbaşı dönemleri yeni bir yıla coşkuyla giriş yapmak isteyen herkes için oldukça değerlidir. Kişilerin yeni dilekler dilediği ve geleceği neşeyle çağırdığı bu dönem şirketler için de önemlidir.
Çalışanlara Özel
Şirketlerin başarısında yalnızca müşteriler değil, çalışanlar da önemli bir yere sahiptir. Bu noktada devreye çalışan değer önermesi (EVP) girer.
Çalışanlara Özel
Evlilik tazminatı, kadın çalışanların evlilik nedeni ile kendi istekleri üzerine iş sözleşmelerini feshetmeleri halinde alabilecekleri özel bir tazminat türüdür.
Çalışanlara Özel
Çalışan ve işveren arasındaki en kritik süreçlerden biri olan ücret ödemesi resmi olarak bordro üzerinden belgelenir.
Çalışanlara Özel
Kariyer yolculuğunda başarılı olmak, sadece teknik becerilere sahip olmaktan çok daha fazlasını gerektiriyor
Çalışanlara Özel
İş dünyasında başarıya giden yolda en önemli unsurlardan biri, doğru insanlarla doğru zamanda bir araya gelebilmektir.
Çalışanlara Özel
Ücretli çalışanların maaş bordrolarında sıkça karşılaştıkları stopaj kavramı aslında vergi sistemimizin en temel unsurlarından biridir.
Çalışanlara Özel
Dijitalleşmenin hızla yaygınlaştığı günümüzde geleneksel iş süreçlerinin elektronik ortama taşınması kaçınılmaz hale gelmiştir.
Çalışanlara Özel
Günümüz iş dünyasında sahte belge kullanımı hem işletmeler hem de bireyler için ciddi risk oluşturmaktadır. Naylon fatura bu risklerin başında gelen ve hem hukuki hem de mali açıdan ağır sonuçlar doğurabilen bir konu.
Çalışanlara Özel
Vergi sistemi devletlerin kamu hizmetlerini finanse etmek için vatandaş ve kurumlardan topladığı gelirlerin temelini oluşturur. Bu sistem içerisinde iki ana kategori bulunur: dolaylı vergi ve dolaysız vergi.
Çalışanlara Özel
İş dünyasında ve günlük yaşamda karşılaştığımız en yaygın sorunlardan biri, hatalı veya gerçekleşmemiş hizmetler için kesilen faturalardır. Bu durumda devreye "faturaya itiraz" hakkı girer.
Çalışanlara Özel
Çalışma hayatında beklenmedik sağlık sorunları nedeniyle mesleğini sürdüremeyen bireyler için malulen emeklilik önemli bir sosyal güvenlik hakkıdır.
Çalışanlara Özel
Çalışma hayatında karşılaşabileceğimiz sağlık sorunları, iş kazaları veya doğum gibi durumlar nedeniyle işe ara vermek zorunda kalabiliriz.
Çalışanlara Özel
İmposter sendromu günümüzde milyonlarca insanı etkileyen ve yaşam kalitesini önemli ölçüde düşüren psikolojik bir durumdur.
Çalışanlara Özel
İş kazaları, çalışma hayatının en kritik konularından birisi.